三月1日-2日，單位通過了20十二年第1 期新在職業務人員密集培順教育。單位總監管理王凱南說了培順教育領導講話稿，總管理生活助理兼綜上發展趨勢部管理江鴻棟和總監建筑系統工程師兼總師辦委員李福才各自就單位章程方式、生產經營心理、脫硫脫硝脫硝等系統業務量理論知識，對26名新在職業務人員通過崗前試用期培順教育；培順教育收場時還如期舉行了駕考，駕考成績最多88分，低點61分，徹底達標率。